Hace tiempo ya que vengo leyendo y oyendo, en todos los portales y medios de prensa, de los «fabulosos» sueldos del personal de las cooperativas eléctricas y de los que están trabajando bajo el convenio colectivo de Luz y Fuerza. Todos hablan, se escandalizan, gastan a cuenta, etc., etc., etc. En realidad quiero saber, mejor aún es que todos sepamos; 1)cual es la escala salarial vigente; 2)cual es la última sábana de liquidación de sueldos, (sin apellidos); 3) cuales son los adicionales del bochorno, no el nombre sino el instrumento legal que los autoriza.
Tal vez si sepamos, o por lo menos tengamos mas claridad, que lo que se gasta o invierte en recursos humanos en la cooperativa, es o no es significativo en el total de los gastos de la misma.
Aprecio que mucho hablamos (o escribimos) de puro jetones, o por envidia o por bronca, pero no porque tengamos real conocimiento.
No trabajo en la cooperativa ni tampoco ninguno de mis parientes, pero antes de hablar pestes en contra del sueldo de los trabajadores de la cooperativa, (ojo; los trabajadores, no los gerentes ni los acomodados por política), me gustaría saber si esos sueldos se salen de contexto en relación al costo de vida local, si exceden la media de los sueldos de las empresas locales, o si son leoninos, etc.
Si alguien tiene data documentada se lo agradezco.